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3月20日，荆门市博物馆举行导师带徒签约仪式，为10名年轻职工匹配导师，助其迅速成长成才。 市博物馆历来重视年轻人才的培养，除了开展各种业务培训，强化年轻职工学习外，时时处处提供实践锻炼的舞台，让年轻职工边学边干、在干中学，助其快速成长成才。 为开展好导师带徒活动，该馆馆长汤学锋带头，与5名工作经验丰富、政治素质高的业务骨干一起，和10名年轻职工结成帮带对子，采取导师带徒弟的方式，签订帮带协议，帮思想、帮作风、帮理念，教思路、教方法、教业务，鼓励年轻职工积极进步。 此次导师带徒内容涉及考古
为充分发挥道德模范的示范引领作用，不断提升敬模范、学模范、当模范的意识，2月14日，荆门市博物馆组织全馆职工参观学习道德模范先进事迹专题展览。 展览展出了2022年荆门市道德模范共十人，包括严把质量关，文明诚信个体户的陈朋；引进高精尖技术，发展家庭农场的卢冲；林场“活地图”，坚守
